Кафедра трудового и административного права как самостоятельное структурное подразделение юридического факультета Автономной некоммерческой организации высшего образования «Сибирский институт бизнеса, управления и психологии» открыта с 01 января 2011 г. (приказ от 10.08.2010 № 107).

Целью работы кафедры трудового и административного права являются комплексное развитие и эффективная деятельность кафедры в соответствии с Федеральным государственным образовательным стандартом высшего профессионального образования и политикой качества АНО ВО СИБУП в рамках реализации основных образовательных программ по специальности и направлению подготовки «Юриспруденция».

Задачами деятельности кафедры являются:

• Реализация компетентностного подхода подготовки специалистов (бакалавров), способных решать профессиональные задачи в соответствии с видами профессиональной деятельности, реализовывать приобретенные общекультурные и профессиональные компетенции.
• Повышение качества образовательного процесса за счет укомплектования штата кафедры высокопрофессиональными научно-педагогическими кадрами.
• Разработка и совершенствование методического обеспечения учебного процесса, внедрение новых образовательных технологий, методов и средств обучения, широкое использование в учебном процессе активных и интерактивных форм проведения занятий, проведение встреч с представителями работодателей, государственных и общественных организаций, мастер-классов экспертов и специалистов.
• Повышение научного потенциала ППС кафедры. Проведение научных исследований по наиболее актуальным теоретическим и прикладным проблемам по профилю кафедры. Активизация научно-исследовательской работы студентов.
• Развитие сотрудничества с органами законодательной, исполнительной и судебной власти, прокуратуры, работодателями, государственными и негосударственными образовательными учреждениями высшего профессионального образования юридического профиля.
• Развитие международного сотрудничества, установление связей и заключение договоров о сотрудничестве с высшими учебными заведениями зарубежных стран.

Работа кафедры трудового и административного права направлена, прежде всего, на реализацию учебного плана бакалавриата по профилю «Трудовое право и право социального обеспечения» с целью подготовки юристов в области трудового права и права социального обеспечения, способных обеспечивать правовое сопровождение деятельности предприятия по управлению персоналом, кадровое делопроизводство в организации, представлять и защищать социально-трудовые права в контролирующих и юрисдикционных органах, работать в сфере социального страхования и социальной защиты населения. Данный профиль подготовки бакалавриата предполагает реализацию принципа непрерывного профессионального образования для студентов, получивших среднее профессиональное образование «Право и организация социального обеспечения». Кафедра также обеспечивает осуществление образовательного процесса по учебным планам бакалавриата иных профилей, а также по программам дополнительного профессионального образования, в частности, проводит однодневный семинар для работодателей «Готовимся к проверке Государственной инспекцией труда».

За кафедрой трудового и административного права закреплено 16 дисциплин и спецкурсов, основными из которых являются: трудовое право, право социального обеспечения, административное право, финансовое право, налоговое право, земельное и экологическое право.

В целях реализации компетентностного подхода подготовки бакалавров  кафедра:

• внедряет новые образовательные технологии, методы и средства обучения, широко использует в учебном процессе активные и интерактивные формы проведения занятий (видео-кейсы, деловые и ролевые игры, в том числе с использованием специализированных аудиторий, разбор конкретных ситуаций, тренинги);
• привлекает к участию в образовательном процессе высококвалифицированных юристов-практиков;
• проводит встречи с представителями работодателей, государственных и общественных организаций (представителями Государственной инспекции труда по Красноярскому краю, Службы занятости населения, судьями, прокурорскими работниками, руководителями выборных органов профсоюзных организаций и объединений работодателей Красноярского края и др.).
• организует и обеспечивает прохождение студентами практики и стажировки в органах государственной власти и местного самоуправления, организациях всех форм собственности, общественных организациях для приобретения практических навыков работы по профилю кафедры.

Одним из приоритетных направлений деятельности кафедры является научно-исследовательская работа профессорско-преподавательского состава и студентов. Кафедра поддерживает тесные научные связи со многими российскими вузами в РФ: ФГОУ ВПО «Национальный исследовательский Томский государственный университет», ГОУ ВПО «Иркутский государственный университет», ГОУ ВПО «Алтайский государственный университет», НОУ ВПО «Омский юридический институт», НОУ ВПО «Томский экономико-юридический институт», НОУ ВПО «Алтайский экономико-юридический институт».

Преподаватели кафедры трудового и административного права Василенко Е.В. и Поздняков А.И. прошли повышение квалификации по дополнительной профессиональной программе «Современные образовательные технологии в высшей школе в объеме 72 часа.

Доцент к.ю.н. Григорьева М.В. 24 – 26 февраля 2015 г. приняла участие в обучающемся семинаре «Перспективы применения зарубежного опыта социальной работы с детьми в РФ».

21 марта 2015 г. доцент кафедры Василенко Е.В. в рамках профориентационной работы провела занятие со школьниками предпрофильного класса «Юный предприниматель» школы №42, 28 марта 2015 г. – школы № 151.

20 апреля 2016 г. преподавателями кафедры трудового и административного права была проведена IX Всероссийская научно-практическая конференция «Актуальные проблемы российского права и законодательства», в работе которой приняли участие студенты вузов г.Красноярска и России.

Ежегодно в учебном процессе привлекаются практические работники. С 01.09.2016 г. по дисциплине "Налоговое право" привлечен Артемьев И.Ю., директор ООО "Исследовательская группа "ДАР".

Контакты: 660037, г. Красноярск, ул. Московская, 7 «а», каб. 3-07 «а», тел. 8 (391) 223-07-05.